学期教学工作总结
学期教学工作总结模板锦集10篇
总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,不妨坐下来好好写写总结吧。你所见过的总结应该是什么样的?下面是小编整理的学期教学工作总结10篇,希望对大家有所帮助。
学期教学工作总结 篇1今天我和同仁们共同商讨的话题是:怎样面对后进生?
在班主任的日常工作中,任务最艰巨的便是对后进生的教育转化工作。后进生是一个班级中不可避免而会出现的一个群体。如何做好他们的思想工作,并对他们进行有效的管理,这是班主任工作能否成功的一个关键因素。
一般来说,后进生都存在这样或那样的障碍。后进生除了学习成绩差之外,最关键的是纪律性较差,学习习惯差等,但这些学生个性突出,爱表现,具有极强的可塑性。因此管理教育他们只要方法得当,轻重恰如其分,时机掌握好,后进生中最终也会有各式各样的优秀人才涌现.在平时的班级管理工作中,我认为要注意做好以下几个方面的工作:
一、激励表扬,树立自信,使他们在心中重新燃起希望的明灯。
违反纪律,犯错误是一些后进生的家常便饭。对犯错误的后进生,一味的批评训斥,甚至挖苦讽刺,尤其老师批评教育学生喜欢在办公室当着众多老师的面进行,这样大大伤害了学生的自尊心,不但达不到教育的目的,反而会增加他们的逆反心理和敌对情绪,使他们内心更加空虚,自卑感更强,心理更加不健康,这样无形之中就增加了班级管理的难度。其实差生不乏曾经十分优秀以及有理想、有抱负的学生,他们身上也有许多优点。只不过他们是由于这样或那样的原因掉队,进入了后进生的行列,自己一时又无法摆脱那种局面,时间久了便对一切失去了信心。老师对待他们如果能够换一种眼光,不要老是盯着差生身上的缺点和毛病,而且仔细地去发现每一们同学身上的闪光点,然后在闪光点上做文章,激励他们,关心他们,帮助他们恢复自信,使他们心存希望,充满信心,感到自己存在的价值,他们必然要向着自己心中的目标迈进,这样就会收到事半功倍的效果。因此,对待后进生不能全盘否定,一棒子打死,使他们从内心体验到受尊重,信任和支持的快感,有利用他们改过自新,奋发向上。所以在教育后进生过程中,我们要多采用表扬这一手段。
二、因材施教,突出学生的个性发展。
做后进生的教育转化工作,必须根据各人的具体情况,因人而异,因材施教。对后进生不能像对优秀生一样要求,否则会使差生更差,还会使心理素质差的学生出现,更严重的会影响他们的心理健康发展。对于那些基础扎实,以前学习较好,由于某种原因落后的学生,要多鼓励他们,帮助他们重新树立自信给他们以学习的动力,使他们能够迎头赶上;而对于那些基础较差学习不用心而个性和爱好鲜明的学生,精力旺盛,常常惹事生非,爱出风头,扰乱课堂教学秩序便是他们的强项,这些学生往往都有一定的睿智,凡事都有自己的主见,喜欢称能,但性格倔强,容易感情用事。因此,对这类学生不能采取高压手段,以免产生不良后果,而应该对他们采用疏导,促使他们把旺盛的精力用到学习上,用到为班集体做好事上。最好的办法是让他们担任能发挥自己的特长的班干部。例如:我们班江涛,上学期因打群架,曾给警告处分,根据他的特点我让他担任劳动委员,有了这份工作,他的责任感加强了,也有了自己的用武之地,使他觉得老师在重视自己,同学在关注自己。于是,他会想方设法尽自己所能做好本职工作,争取做出成绩,从而获得老师的表扬和同学的认可。当他做出一点成绩时,我就及时引导鼓励:你班干部工作已做出成绩,希望你学习上也能取得较好的成绩,争取做一名全面发展的好学生。这样,逐渐帮助他树立正确的人生目标,端正学习态度,使他在学习上也有所进步和发展。上学期期末江涛被评为“优秀班干部”。对于那些反应迟钝的后进生,自卑感较强,因此对他们必须要开发智力,教给他们正确的学习方法,培养他们的学习信心和兴趣,利用课余时间给他们补习功课,耐心辅导,让他们感受到老师并没有遗弃他们,从而消除自卑感,产生自信心,对于那些思想落后的后进生,应肯定他们的学习成绩,着重加强对他们进行思想教育,消除不良心态。要做到这些,就需要班主任了解每一位学生的情况,做到对症下药。
三、奖罚严明,增强班集体的凝聚力。
班主任要管好一个班级,体现一个班级团队向上的精神风貌,必须平等对待每一个学生,班干部与学生平等,后进生与优生平等,不管是谁只要有了进步就该表扬,有了错误就该批评,做到制度规范,奖惩严明,充分调动大家的积极性,使每一位同学参与到班集体中来,体现自我价值,感到集体的温暖,才会提高班集体的凝聚力。
四、建立和谐的师生关系。
实际上,学生与老师之间对立情绪的产生,往往是由于师生关系僵化,缺乏沟通造成的。因此,班主任要把自己融入到班集体中,使其成为这个班集体一员,深入学生中去。除了为学生解决生活学习上的困难之外,还要了解学生所想,和他们进行心与心的真诚交流,成为一个可靠的朋友帮助他们解决遇到的问题。记得我当初当班主任时,便碰到过这样的钉子:当时我面对一群刚进入初中的新生,觉得自己是老师,高人一等,不注意与学生沟通,教育学生采取简单、粗暴的方法。对那些犯错误的学生,我不由分说就将他们训斥一顿。平时在学生面前我也故意板起面孔,让学生见了就害怕,以为这样学生便听我的话。但不久我发现,这种威风教育,表面看来,学生似乎很听话,但背地里又开始我行我素地干着自己的一套。学生有心事也不敢找我倾诉,这些都十分不利于开展班级的管理工作。后来,在一位有经验的老教师的指导下,我放下老师的架子,主动与学生接触谈心,利用各种娱乐活动,融入学生当中,与学生打成一片。经过一段时间的交往了解,学生渐渐对我消除原有的戒心,改变了对我的看法,把我当成是他们的朋友。班上的事情要听取大家的意见,以民主的形式解决,有的事情在听取大家意见后,班主任认真思考后再做决定,使每一位学生能够感到自己是班集体的重要一员,这样班主任无形之中就成了班集体的领袖,班级管理就易如反掌了,此后找我倾诉心事的学生越来越多,犯错误的学生也都能真诚地接受我们的教育和规劝。
我们在转化后进生的过程,常常会遇到:一是经过教育已转化的,有时会“旧病复发”;二是进步比较缓慢,有时甚至毫无起色的后进生,对此,我们应做到耐心教育,持之以恒,不要空想着,凭一两句激励的话就能使一个后进生转化为优等生,如果真这样的话,后进生就不可能是真正的后进生。无论怎样,教育转化后进生是一项花费大量精力和时间的工作,需要我们教育工作者长期不懈的努力才有成效。
好学生是夸出来,家长不要骂孩子,老师不要骂学生,虽然不能百分之百做到,但要时刻提醒自己,少骂一次也好,保护孩子们的心灵、身体健康比什么都好。明天不一定会更好,但更好的明天需要我们共同努力创造。我呼吁:关爱后进生,指 ……此处隐藏11123个字……,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,确有所得,向**分钟要效益;分层设计内容丰富的课外作业,教法切磋,学情分析,“一得”交流都是大家随机教研的话题,新老教师互学互促,扎扎实实做好常规工作,做好教学的每一件事,切实抓好单元过关及期中质量检测,真正将考试作为促进学生全面发展、促进教师提高改进教学的手段,对本班前后*名学生跟踪调研,细致分析卷面,分析每位学生的情况,找准今后教学的切入点,查漏补缺,培优辅差,立足课堂,夯实双基。学期末,我们举办了第三届写字等级评定活动及三——六年级每班**人参加的想象作文竞赛,并召开了起始年级与毕业年级的家长会,使家校教育形成合力,更好地促进每位学生的成长。
与此同时,我们统筹安排学生在校一日活动,课外兴趣活动有组织、有计划,时间、内容、老师、场地均得到落实,各兴趣活动期中组织汇报表示,**月底结合迎新组织展示。学生在多样的兴趣活动中不仅巩固、运用了所学的知识,也为今后构建新的知识结构,提高实践、应用能力,适应时代挑战奠定了基础。
一份耕耘,一份收获。教学工作苦乐相伴。我们将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把工作搞得更好。
学期教学工作总结 篇920xx至20xx学年第一学期即将结束,为了更好的搞好我校的地方课程的教学,现将本学期的工作总结如下:
一、确立了新的课程理念
随着我国新一轮基础教育课程改革的启动与发展,地方课程开始成为基础教育课程发展的一个重要方面。地方课程是在学校本土生成的,既能体现各校的办学宗旨、学生的特别需要和本校的资源优势,又与国家课程、地方课程紧密结合的一种具有多样性和可选择性的课程。随着新课程改革的全面铺开,在一些具体问题上依然存在认识上的偏差。尤其是对课程标准代替教学大纲的思想转变,还处在接受阶段,远没有达到内化的程度。这就必须在认识的源头上下功夫,从而确立新的课程理念。课程的本质指向人的发展,地方课程是促进学生发展的“校本化”途径,是更为适宜本校学生发展的教育资源。地方课程应该是促进本校学生的潜能向现实素质生成的信息载体。这种信息载体不仅包含知识的传承与授受,也包含通过教师与学生交流、合作、开发,获得新的知识。地方课程是为本校学生创设的知识经验的积累与提升。通过学生的主动学习与探究,能够获取已有经验,也能生成新的经验。学生在学习知识和接受经验的过程中,通过亲身实践的体验,既能学到知识,也能提高能力,升华个体的情感态度和价值观。地方课程是教师与学生共同营造的理论与实践相统一的教育环境。在这个样子?
二.真正实现了地方课程对教师角色的定位
地方课程对教师的定位与新课程对教师角色的定位应该是一致的,在新课程改革中,老师被认为是学生发展的引导者,必须引导学生学会自主学习,引导学生道德品质、身心健康发展;是学生个性的塑造者;教师应是研究型教师、学习型的教师;在知识的传授方面,教师应该是互动型的知识传授者,而不是“填鸭式”。面对新课改的大潮,教师还要学会互相学习、给予孩子更多的赏识、开发更多的课程。在地方课程的教学过程中,对老师角色的定位应该也不外乎以上这些要求。如何引导学生自主学习?如何与其他老师、甚至学生相互学习?如何去学习成为一位学习型的老师?又如何去开发新的课程?如果教师缺乏对先进的教学理论学习和实践,又如何才能做到以上那些要求?如果老师不能真正重新定位自己的角色,并且按照这些要求来做,那么,新课程改革的效果将大打折扣。新课程改革的最终目的,其实是构建学习化的校园,有浓厚文化特色的校园。只有构建学习化校园,学校才具有可持续发展的实力。致千校一面,何言特色?只有所有权归学校的地方课程才可能成为特色之源!
三、自从开设了地方课程以后,同学们阅读欣赏能力提高了,知识面开阔了,特别对国画、中国古代服饰、篮球等方面的了解加深了,受到了良好的效果。
四、存在的问题与不足:
1、课程教材的选择上体现本地实际的素材较少。
2、学生活动方面做的不够好。
3、教师在此方面的研究不够深入。
总之,在过去的一学期里,有值得肯定的方面,但还存在不少不足,在今后的工作中,要改正不足,发扬优点,以取得更好的成绩。
学期教学工作总结 篇10这学期我继续担任一年级十个班的英语教学。这些孩子都很聪明,学习的热情很高,都能很自觉的回家背诵诗歌,拼读字母,单词和句子,而且上课积极发言。这些让我感到很欣慰,我的付出收到了回报。同时在教学中我也收到了很多宝贵的经验。我的英语的特点就是做。运用学生学习母语的方式有针对的教授学生,利用形体教学使教学内容活而不乱,学生喜学乐学,畅游在英语的海洋里。更能轻易的记忆所学知识,轻松的上好每一堂英语课。
以下是我在本学期的教学情况。
一年级的学生年龄小,在教学上有一定的难度,我也曾不知所措过。但是经过我的仔细观察,他们比较活跃,上课积极,喜欢老师的小小的鼓励,一点小小的表扬。结合这一特点,对他们增加一些表扬,课堂秩序变的有条不紊。有的调皮学生,学习欠积极,课堂纪律相对较差。开始时也没有注意到,所以教学效果不是很理想。由此可知,了解及分析学生实际情况,实事求是,具体问题具体分析,做到因材施教,对授课效果有直接影响。这就是教育学中提到的“备教法的同时要备学生”。这一点在我一学期的工作中有深深的体会。
教学中,备课是一个必不可少又十分重要的环节,当然我也不例外,备课不充分或者备得不好,会直接影响教学效果,“备课备不好,倒不如不上课,”这句话很有道理,备课是非常重要的。因此,对备课我从来都是认认真真一丝不苟。事实证明这些都是值得的。一堂准备充分的课,会令学生和老师都获益匪浅。到困难和沉闷。抓住教学的重点,难点,有针对性地讲,针对不同层次的学生有目的的讲。形体教学生动形象,不沉闷,教学的过程配备大量教具,授课的过程就会胸有成竹,游刃有余了。如果没有认真备课,课堂气氛就会变的沉闷,教学效果不好,与此相比可见,认真备课对教学十分重要。
充分备课能调动学生的积极性,达到良好的教学效果,学生在课堂上的一举一动都直接影响课堂教学。故而,上课一定要设法令学生投入,不让其分心,这也不是一件很轻松的事,我并不能很好地做到这点。当学生在课堂上无心向学,违反纪律时,我的情绪就受到影响,并且把这带到教学中,让原本正常的授课受到影响,发挥不到应有的水平,以致影响教学效果。在以后的教学中必须努力克服,研究方法,采取有利方法解决当中困难。
英语是一门语言。语言是说出来的。所以除了课堂讲授的诗歌。字母以外,还要求学生每天在家认真的看光盘,达到复习和预习的目的,更好的巩固所学的知识,要求他们认真的完成每天留的作业。一方面复习当天的内容,另一方面,家长对学校教学不了解,不知道自己的孩子在学校的具体表现,作业是他们检测学生学习的一个有利途径。因此,对于学生的作业检查我从来都不敢怠慢。
以上是我这一学期的工作总结,不成熟的地方,希望得到批评指正。在以后的工作中能取得好的成绩。
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